Construisez votre avenir avec nous
Rejoindre Activ’Engineering, c’est intégrer une équipe de passionnés où l’expertise technique rencontre l’audace créative. Nous ne cherchons pas seulement des collaborateurs, mais des talents prêts à relever les défis industriels de demain. Prêt à propulser votre carrière dans un environnement stimulant et indépendant ?
Les valeurs de notre société
Nos collaborateurs ont une place importante dans la stratégie de l’entreprise et sont au cœur de notre réussite.
Notre politique RH a pour objectif de développer notre capital humain afin d’améliorer l’efficacité collective et facilité l’épanouissement professionnel de chacun.
A cette fin, nous accompagnons chaque collaborateur avec un parcours de formation personnalisé tout au long de sa carrière, qui lui permettra de développer ses compétences et d’obtenir des réelles opportunités d’évolution.
Expertise et maîtrise de la technique
On sait s’adapter au besoin
On forme toujours notre capital humain et on fait du sur mesure
On veut faire évoluer tous nos collaborateurs grâce à la formation
Entr'aide, coaching
On est en croissance, nos ambitions sont d’assurer la qualité avant la quantité
Nous aidons nos collaborateurs ambitieux à atteindre l’excellence grâce à un coaching personnalisé. Nous sommes une petite société mais qui grâce à sa motivation, ne cesse pas de croître et d’évoluer.
Nous sommes une société humaine qui soutient et encourage ces consultants s. Nous les accompagnons sur le plan technique jusqu’à la maîtrise parfaite, avant de les envoyer chez nos clients.
Notre processus de recrutement
Notre process de recrutement se déroule en 5 étapes qui sont les suivantes :
1 - Entretien téléphonique
Après étude de votre candidature, nous réalisons un entretien téléphonique afin de faire votre connaissance et d’échanger avec vous sur vos attentes.
2 - Entretien RH et tests d'évaluation
Ce premier entretien permet d’en connaître davantage sur vous, sur votre connaissance du poste et de votre projet professionnel. Il vous permet aussi de comprendre notre organisation, nos process, nos valeurs, ainsi qu’une vision précise du poste.
3 - Entretien technique
Cet entretien avec notre manager technique, permettra de revenir sur votre parcours professionnel, votre projet de carrière. Il permet de valider l’adéquation entre le poste et les aptitudes techniques attendues.
4 - L'embauche
Félicitations !
Après concertation entre le service RH et technique, nous vous proposons votre contrat. Nous organisons avec vous votre arrivée, et nous vous donnons tous les détails sur vos missions à venir.
5 - L'intégration
Le jour J est arrivé !
Cette journée privilégiée est la vôtre, au programme :
- Présentation aux équipes
- Présentation de notre organisation
- Remise de matériel
- Aussi vous sera remis le livret d’accueil par votre correspondant RH avec toutes les informations essentielles pour vos premiers pas chez Activ’eng afin que vous puissiez vous sentir chez vous !
DESSINATEUR-PROJETEUR (F/H)
Rejoignez l’équipe en tant que DESSINATEUR-PROJETEUR (F/H) Localisation Bruxelles Type de contrat CDD, CDI Poste DESSINATEUR-PROJETEUR (F/H) Vos missions sur ce poste : Vos missions : Vous aurez en charge notamment de réaliser :
Gestionnaire de transports (F/H)
Rejoignez l’équipe en tant que Gestionnaire de transports (F/H) Localisation Bénélux Type de contrat CDD, CDI Poste Gestionnaire de transports (F/H) Vos missions sur ce poste : Vous avez une formation
Data Analyst (F/H)
Rejoignez l’équipe en tant que Data Analyst (F/H) Localisation Bénélux Type de contrat CDD, CDI Poste Data Analyst (F/H) Vos missions sur ce poste: Vous avez une première expérience et
Les informations recueillies vous concernant font l’objet d’un traitement destiné à Activ’eng, représenté par Samuel VIGER, sous son rôle de gérant.
Pour la finalité suivante : informations destinées au traitement des candidatures spontanée et en réponse aux offres sur le présent site.
Ces données sont à la destination du service des ressources humaines de l’entreprise Activ’eng.
La durée de conservation des données est de 2 ans.
Vous bénéficiez d’un droit d’accès, de rectification, de portabilité, d’effacement de celles-ci ou une limitation du traitement.
Vous pouvez vous opposer au traitement des données vous concernant et disposez du droit de retirer votre consentement à tout moment en vous adressant à M VIGER Samuel, gérant, via la boite de contact du site.
Vous avez la possibilité d’introduire une réclamation auprès d’une autorité de contrôle.
